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In der Arbeitswelt kommt der Kleidung eine ganz besondere Rolle zu: Sie verleiht hier ihrer Trägerin oder ihrem Träger den Anschein von Seriosität und Ernsthaftigkeit, unterstreicht das selbstbewusste Auftreten und soll natürlich immer auch souverän wirken. Für Männer hat sich im Laufe der letzten hundertfünfzig Jahre der Anzug als beste Wahl für den Geschäftsalltag durchgesetzt. Einen Anzug kann jeder Mann gut tragen, und sofern der Anzug aus hochwertigem Material und von einem ansprechenden Schnitt ist, wirkt in ihm auch jeder Mann souverän.

Frauen haben es bei der Wahl der passenden Businesskleidung leider nicht ganz so einfach. Das liegt allerdings nicht daran, dass eine keine passende Businesskleidung für sie gäbe, als vielmehr an einem überkommenen Rollenverständnis, dass es den Frauen besonders schwierig macht. So haben bis in die siebziger Jahre hinein viele Menschen von Frauen noch immer gefordert, dass sie ein Kleid oder einen langen Rock tragen. Frauen in Hosen waren für sie undenkbar.

Beispielsweise hatte der damalige Vizepräsident des Bundestages Richard Jaeger (CSU) noch 1970 gesagt, er würde keiner Frau erlauben, dass Plenum in Hosen zu betreten. Als einige Zeit später die Abgeordnete Lenelotte von Bothmer (SPD) aus Protest in einem eleganten Hosenanzug eine Rede vor dem Bundestag hielt, löste sie damit einen mittleren Skandal aus.

Glücklicherweise sind diese Zeiten heute vorbei, und jeder Frau ist es heute freigestellt, Hosen zu tragen. Bestes Beispiel ist dafür sicherlich Angela Merkel, die den Hosenanzug sogar zu ihrem Markenzeichen gemacht hat.

Als Alternative zum Hosenanzug bietet sich für Frauen auch ein exklusives Business Kostüm aus Rock und Blazer mit passender Bluse an. Aber egal ob Kostüm oder Hosenanzug, die heutige Businesskleidung erlaubt es Frauen, selbstbewusst und souverän im Geschäftsalltag aufzutreten und sich über alte Vorurteile über Frauen in Chefetagen hinwegzusetzen.